第1139章 借古喻今-《官道之步步高升》


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    见叶庆平主动发问,卫世杰低声答道:“是有这么个打算,不上市融资,公司后续发展就缺乏动力。”

    “青原市的企业家,大多都鼠目寸光,有了一定的资产积累就沾沾自喜,故步自封,你的眼光还是远大的。”叶庆平点了一下头,说:“小卫,下一步怎么打算啊?”

    “筹备上市,最缺的就是对资本市场十分熟悉的人才,这类人才我们青原十分稀缺,只有想办法从临江甚至京城引进了。一旦有合适的,我就准备把公司的管理权交出去,让他来当世纪阳光的总裁!”

    “企业要做大做强,必须有宽广的心胸!”叶庆平首肯道:“引进人才,就要重用人才,要不然,把人家引进来,做摆设么?”

    卫世杰自嘲道:“市里不少的老板,听说我有这个打算,都在笑话我,辛辛苦苦搞起来的一个公司,到头来却交给了一个毫不相干的外人,这不是吃饱了撑的么?就不怕别人把你的这点家当折腾没了么?”

    “他们懂什么?”叶庆平说:“企业用人与政府用人大同小异,你论资排辈地提拨重用一个人,谁都认为理所当然,不会感激你,破格提拔就不同了,人家就会感恩戴德,忠心耿耿。”

    见鱼一直不上钩,叶庆平索性放下钓竿,将身子往后一仰,给卫世杰讲起了故事:“那位在鸦片战争中一败涂地的道光皇帝,在暮年时干下了一桩震惊朝野的大事,他将当时还是从四品的曾国藩,突然连升四级,升为从二品衔的内阁学士。大家都不明白,道光爷为什么对曾国藩如此恩宠。道光死后多年,曾国藩组建湘军,百战沙场,为朝廷收复江南,手握重兵,功盖天下,并不造反,而且忠心耿耿。直到此时,人们才赞赏道光皇帝多么富有远见,为子孙后代提拔了一位国之柱石。”

    叶庆平接着说:“清朝官制也是讲究循级提升的,像曾国藩这样的连升几级,在晚晴几十年的历史中,堪称特例。”

    卫世杰说:“道光的名声都不太好,重用曾国藩,或许是他为数不多的得意之笔。”

    尽管在大学的时候,卫世杰素有不学无术的臭名,但是,他对历史典故却很感兴趣,谈起一些历史人物,总能把师妹师姐们忽悠得晕头转向。

    叶庆平笑了一下,说:“大家都说曾国藩才干过人,更难得的是有一份对清廷的愚忠。有果必有因,这份愚忠并不是凭空而来,他们是在报答当年皇家的知遇之恩。再看看后来,清廷对袁世凯疑心重重,必欲除之而后快,一位军机大臣,竟弄得差一点脑袋搬家。武昌起义后,清廷再想要袁世凯替他卖命,就只能是痴人说梦了。”

    “是啊!”卫世杰感叹道:“一个人越是怀才不遇,越会对重用他的人感恩戴德。我想的就是这么个意思,只是不如叶……老学识渊博,能将历史典故信手拈来。”

    “这正是聪明人的聪明之处!”叶庆平说:“读书不在多,在于洞悉书中的道理,多少人读书破万卷,里面的道理却一辈子也参不透。”

    卫世杰当然够聪明,叶庆平的这一番长篇大论,就是在借古喻今:楚天舒得到了伊海涛、叶庆平等人的破格提拔,自当为之冲锋在前;卫世杰得到了楚天舒的关照,理当为之赴汤蹈火。


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